LACROIX SIGNALISATION
- Chargée des ressources humaines
Saint-Herblainmaintenant- Mise en place de la GPEC / Grille de compétences (définition de fiches de poste, entretiens individuels de tout le personnel, analyse et synthèse)
- Ré actualisation de la grille de classification des salariés (calcul des coefficients en conformité avec la convention)
- Mise en place d'un processus d'intégration et d'un livret d'accueil
- Organisation de formations (en relation avec les organismes externes)
GECINA
- Gestionnaire RH
Paris2010 - maintenant
EULIDIA
- IA (RH / Commercial)
PARIS2009 - 2010EULIDIA - Business Performance Partner
Société de conseil en management de l'information, se positionne comme un partenaire spécialisé dans la mise en œuvre de solutions décisionnelles et appliquées au métier de l'entreprise.
Missions :
- Commercial = Création, Développement et Fidélisation d'un portefeuille clients
- Ressources Humaines = Recrutement ( de la définition du besoin à la signature du contrat de travail), management et suivi d'une équipe de 6 consultants (bilans intégration et gestion de carrière)
