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Clara FONS

  • Adecco cabinet de recrutement
  • chargée de recrutement

Mérignac

En résumé

Impliquée - A l'écoute - Réactive - Adaptable - Réactive - Esprit d'équipe

En recherche active

Entreprises

  • Adecco cabinet de recrutement - Chargée de recrutement

    Ressources humaines | Mérignac (33700) 2019 - 2020 Prise de besoin du client
    Rédaction diffusion fiches de poste sur CV Thèques
    Sourcing et analyse CV, phoning candidats,
    Préquales téléphoniques
    Entretiens physiques / téléphoniques / skype
    Tests Candidats (Talent Today) et synthèses des entretiens. Envoi CV Synthèses au client, échange et sélection des candidats retenus.
    Suivi des dossiers de A à Z (Relation clients et candidats) Respect des délais, mise à jour site internet
    Participation salons de l’emploi, forums,
    Assessment Center ADECCO (logistique)
  • Nextgen RH - Chargée de recrutement

    Ressources humaines | Mérignac 2018 - 2019 Prise de besoin du client
    Rédaction diffusion profils de poste sur CV Thèques, Sourcing CV, analyse CV, phoning candidats, préquales téléphoniques
    Entretiens physiques / téléphoniques / skype Tests Candidats (Talent Today) et synthèses des entretiens. Envoi CV
    Synthèses au client, échange et sélection des candidats retenus.
    Suivi des dossiers de A à Z (Relation clients et candidats)
    Respect des délais, mise à jour site internet
    Participation salons de l’emploi, forums, association
  • Solocal Marketing Services - Assistante administrative

    Administratif | Angoulême (16000) 2018 - 2018 Missions Intérim - Adéquat
    Facturation client
    Gestion Boîte Mail
    Accueil téléphonique Client
    Gestion remboursements
  • Groupe N&B - Chargée de recrutement

    Ressources humaines | Angoulême (16000) 2016 - 2016 Rédaction diffusion profils de poste sur CV Thèques, Sourcing CV, analyse CV, phoning candidats,
    Préquales téléphoniques
    Entretiens physiques / téléphoniques / skype Tests Candidats (Talent Today) et synthèses des entretiens. Envoi CV Synthèses au client, échange et sélection des candidats retenus.
    Suivi des dossiers de A à Z (Relation clients et candidats)
    Respect des délais, MAJ site internet
    Participation salons de l’emploi, forums,
    Association 100 Chances 100 emplois,
    Mission Locale
    Intervention 1er RIMA militaires réintégrer le monde professionnel civil

Formations

  • Talis Business School

    Bordeaux (33000) 2019 - 2020 Mastère II Manager des Ressources Humaines
    Politique de Rémunération
    RSE
    MAJ du DUER
    Contrôle de Gestion
    Gestion des Risques Psycho-sociaux
    Sociologie des organisations
    Gestion des conflits collectifs
    Réseaux Sociaux - E-Recrutement
  • ESG bordeaux

    Bordeaux (33000) 2018 - 2019 Mastère I Manager des Ressources Humaines
  • EGC - Sup de Co La Rochelle

    Angoulême (16000) 2014 - 2016 Bachelor Business Spécialité RH
  • Lycée Sainte Marthe de Chavagnes

    Angoulême (16000) 2012 - 2014 BTS CGO Comptabilité Gestion des Organisations
  • Lycée Sainte Marthe de Chavagnes

    Angoulême (16000) 2008 - 2011 BAC SES

Réseau

Pas de contact professionnel

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