Menu

Bénédicte LEFEBVRE

VANNES

En résumé

COMPETENCES / ATOUTS

• Organisation d’évènements dans leur globalité
• Esprit d’entreprise, sens de l’initiative
• Aisance relationnelle et adaptabilité
• Esprit d'équipe
• Rigueur et efficacité
• Polyvalence
• Goût du défi, dépassement

CENTRES D’INTERET

• Trekkings et circuits sportifs :
Népal, GR20, Chamonix-Zermatt, les 4000 autour du Mont Rose, expédition pour l’ascension de l’Ojos Del Salado (6 994 m), tour du Connemara en vélo, Ajaccio-Figari en kayak...

• Ski de compétition :
Championnats et Coupe de France de ski inter-entreprises en 2008, Challenge des Entreprises, Trophée des Professions...

• Participation à des événements sportifs :
Semi-marathons, la Parisienne, Ultra trail du Mont-Blanc, Iron-man de Nice, Foulées de la Gentilhommière, raids SFR, Défi vert de Chamonix, trail des reculées du Jura

• Autres sports :
Aviron, ski de randonnée, skating, vélo, kitesurf, voile

• Culture et engagement :
Musique (pratique du piano et du violoncelle)
Vie associative (organisation du Trophée des Professions, trésorière d’une association musicale, organisation d’une mission humanitaire en Bolivie)

Mes compétences :
Gestion des conflits
Anglais
Comptabilité générale
Bureautique
Service client
Enseignement
Gestion de projet
Organisation d'évènements
Ressources humaines
Gestion budgétaire

Entreprises

  • Lycée Sainte-Anne, Sainte-Anne d'Auray - Enseignante

    2018 - maintenant Enseignante en Droit, Economie et Gestion Financière (coefficient total 17 pour les 3 matières) dans 2 classes de Terminales STMG
  • Icam - Correctrice de devoirs de français

    2016 - 2016 Correctrice de devoirs surveillés et d'examens de français pour les étudiants de 1ère et 2ème année.
  • Bnp Paribas - Responsable de projet Groupe

    Paris 2009 - 2015 Direction Financière :
    Mission :
    • Organiser et améliorer le processus de Consolidation des Comptes financiers du Groupe

    Réalisations :
    • Recrutement et constitution d'une équipe de 6 personnes
    • Préparation et diffusion des instructions de consolidation trimestrielles aux entités du Groupe
    • Animation des équipes comptables Groupe (130 personnes) : les fédérer dans un objectif commun
    • Détermination et mise en place d’outils innovants (site intranet, modélisation des activités)
  • Bnp Paribas - Responsable Evénementiel du Talent Development Program (TDP)

    Paris 2007 - 2009 Direction des Ressources Humaines :
    • Organisation et gestion de 10 événements annuels internationaux rassemblant jusqu'à 140 cadres exécutifs du Groupe (Budget : 1,5 M€)
    • Création des sites Internet homologués
    • Planification des événements à l'international
    • Communication des événements (création d'une newsletter et d'un journal semestriel)
  • Bnp Paribas - Responsable Evénementiel et Organisation des programmes WIN et d''Intégration

    Paris 2005 - 2007 Direction des Ressources Humaines :
    • Organisation de 3 programmes « WIN » annuels :
    Séminaires de 15 jours en anglais pour 50 cadres internationaux (intervention de membres du Comex, séances d’outdoor, travaux d’équipe sur des projets sponsorisés, présentation des projets aux sponsors)
    • Organisation de 5 « BNP Paribas Intégration » annuels :
    Programmes de 3 jours pour les nouveaux entrants de BNP Paribas France
    • Organisation de 2 « International Integration Forum » annuels :
    Séminaires de 2 jours en anglais pour 140 cadres internationaux (intervention de membres du Comex, forum des métiers, tables rondes)
  • Bnp Paribas - Responsable de la Mobilité Internationale (zones USA/Japon/Royaume-Uni/France)

    Paris 1998 - 2005 Direction des Ressources Humaines :
    • A Londres (2 ans) :
    Chargée RH de la gestion des cadres expatriés
    Mission de conseil pour les questions de fiscalité et sécurité sociale liées aux transferts internationaux
    Préparation des contrats de détachement

    • A Paris (5 ans) :
    Chargée de la rédaction et promotion de la politique d’Expatriation Groupe
    Prise en charge de 130 mouvements d'expatriation par an
  • ARTHUR ANDERSEN - Consultante en Mobilité Internationale

    St. Charles 1995 - 1998 • A Paris (2.5 ans) : gestion des déclarations de revenus françaises et américaines des expatriés américains en France
    • A Reading, Royaume-Uni (2 ans) : encadrement d’une équipe de 10 consultants juniors

Formations

Réseau

Annuaire des membres :