Jeune diplômé spécialisé en Management des Ressources Humaines et en Ingénierie de Projet :
- Pilotage de la fonction RH : stratégie & organisation, animation de filière, négociation, communication et marketing RH.
- Développement RH : évaluation, people review, GPEC, recrutement, formation, mobilité.
- Ingénierie et Gestion de Projet : avant projet, benchmark, cadrage, montage, planification, analyse des risques, budgétisation, pilotage & bilan (Ms Project, Gantt, Pert, AMOA, MOE).
TIC : Oracle BI, Taleo, Sharepoint, Admen, GTA
Profil généraliste & atypique.
Mes compétences :
Performance
Innovation